Cum să ai un birou de acasă perfect productiv

Avantajele de a lucra de acasă sunt nelimitate: toate cele de mai sus, plus lucruri cum ar fi să nu-ți înceapă ziua stresate de un naveta oribil și intruziv pe transportul public, nefiind nevoit să asculte fluxuri nesfârșite de conversații nesemnificative, nefiind condus la omucidere prin obiceiurile și trucurile altor persoane vorbire...

A fi capabil să-ți controlezi propria dietă, mai degrabă decât să te ocupi de ceea ce se oferă în apropierea biroului tău este de neprețuit pentru sănătatea ta pe termen lung, nu doar o economie semnificativă de bani. (Și nu trebuie să vă îndepărtați biroul de bucătărie - pur și simplu nu cumpărați chestii gustative ușor de tratat sau cafea instant!)

Controlul mediului dvs. fără conflict cu nevoile altora este, de asemenea, un beneficiu uriaș: temperatura, fluxul de aer, lumina. Posibilitatea de a avea articole cu adevărat ergonomice (scaun, birou, tastatură, mouse etc.) și a le aranja deoarece aveți nevoie de reducerea enormă a efortului fizic de a lucra toată ziua la un birou și computer.

Să mă pot exersa în pauze scurte pe tot parcursul zilei (am o bretelă de scrunch, table de balans, gantere și un platforma de vibrații din biroul meu!) nu este numai excelentă pentru sănătatea ta, ci și un adevărat energizant și minte-perfecționare.

Înțepenit creativ? Ieșiți în aerul proaspăt (îngheț ???) și lumina naturală și concentrați-vă asupra unor lucruri vii cu margini moi pentru o perioadă scurtă de timp; asta o sortează de fiecare dată.

Probleme cu prietenii și vecinii care vă gândesc că sunteți liber să discutați, sau comercianți și alții care sunteți disponibili? Stabiliți câteva reguli și păstrați-le; pune un bloc pe telefon (eu folosesc trueCall); aranjarea livrărilor pentru a fi lăsată undeva; nu răspunde la ușă. Pe de altă parte, sunteți liber să vă programați în toate acele lucruri necesare (având un apel de instalator, alegeți curățare uscată la nivel local, acceptarea unei livrări semnate) pentru ca oamenii legați de birou să aibă atâta probleme și stres.

Cred că cel mai bun este capacitatea de a lucra atunci când simțiți cel mai mult să lucrați. Dacă faci altceva decât cea mai banală slujbă, atunci lucrezi mai bine, mai repede, mai inteligent dacă lucrezi când vrei să lucrezi și simți că lucrezi. Puteți avea, de asemenea, această experiență sentimentală obraznică atunci când întâlniți un prieten la mijlocul zilei pentru o cafea sau, mai rău, și un chat discursiv de timp. Asta cu adevărat te poate trimite înapoi la muncă, poate târziu seara, reîmprospătat și plin de furie pentru a merge mai departe.

Toate acestea fiind spuse, lucrul de acasă nu este pentru toată lumea. Unii oameni sunt jucători de echipă și trebuie să se frece în permanență cu alte minți pentru a fi la maxim. Unii pur și simplu nu se pot concentra dacă nu trebuie să blocheze activitățile externe. Unii urăsc pur și simplu sentimentul de izolare.

Viziunea mea asupra viitorului este (a fost, de fapt) că biroul ar trebui să fie butucul roții, doar rôles-uri selectate fiind bazate pe birou (administratorii cheie, unii logisti etc.). Toți ceilalți, spițele și janta roții, ar vizita biroul doar intermitent, pentru a îndeplini funcții cheie care erau posibile doar în biroul fizic sau aproape deloc (poate doar pentru întâlniri anuale, petreceri de Crăciun și ca). Acest lucru are un sens uriaș din punct de vedere al mediului, în afară de orice altceva - de ce ne mutăm corpurile în jurul pentru a lucra cu mintea noastră? Vă puteți imagina diferența dacă naveta de dimineață și seara ar fi depopulată? Tot acel combustibil care nu este irosit, toate acele fumuri neemise, toate acele mașini neproduse, toate acele drumuri și șine noi care nu sunt necesare.

Cu toate acestea, nu s-a întâmplat. Am făcut o prezentare unei mari corporații deținute public despre „telelucru” în anii 80, dovedind cât de mult le-ar economisi pentru adoptarea acestui model, cât de flexibil puteau deveni (compania tocmai fusese criticată într-un raport Coopers & Lybrand pentru că era inflexibilă), cât de puțin le-ar costa procesarea procesului model. Prezentarea ar fi primit la fel de multă înțelegere dacă ar fi fost transmisă în sanscrită. Am încercat o firmă juridică City; răspunsul a fost: „Dacă nu vă putem vedea, cum știm dacă lucrați?” - care a fost un răspuns general la acea vreme (uneori este încă ...), în special de către conducerea de mijloc. Am câștigat aceasta, deși o concesie amețitoare, subliniind valoarea plății prin rezultate, ceea ce, în sfârșit, mi-a oferit suficient pentru a-mi asuma riscul de a-mi începe biroul de acasă în mod independent.

Nu m-am uitat niciodată în urmă.