Îți actualizezi CV-ul și te întrebi dacă ar trebui să schimbi lucrurile. Ar trebui să faci un CV de 1 pagină sau să lucrezi pe unul care are două pagini? Ambele au beneficii, în funcție de nivelul de experiență și de tipul de job pe care îl cauți.
Indiferent de lungimea pe care o alegeți, fie că doriți să vă evidențiați abilitățile cu un CV funcțional sau să faceți un CV hibrid care să le combină pe ambele, vă puteți crea CV-ul așa cum credeți că este cel mai bine pentru dvs. Aflați despre beneficiile fiecăruia, sfaturi despre cum să le structurați și vizualizați șabloanele.
Beneficiile unui CV de 1 pagină
Există avantaje în a trimite un CV de 1 pagină pentru următorul job; iată câteva de luat în considerare:
1. Mai usor de citit
Timpul este o resursă rară și valoroasă pentru toată lumea, inclusiv pentru managerii de angajare. Ei nu au mult timp să citească CV-uri cu mai multe pagini, iar un CV de o pagină este mai ușor de scanat.
2. Puteți să vă evidențiați cele mai bune calificări
Limitarea la o singură pagină vă obligă să alegeți calificările care vă vor ajuta să vă evidențiați ca candidat ideal pentru un manager de angajare. Prea mult spațiu vă permite să includeți abilități și capacități care nu au legătură cu postul pentru care aplicați.
3. Vă ajută să evitați includerea de puf sau detalii neimpresionante
Dacă nu este primul tău loc de muncă din liceu, angajatorii nu trebuie să știe unde ai absolvit. De asemenea, nu trebuie să includeți jobul cu fracțiune de normă pe care l-ați făcut în liceu decât dacă are legătură cu jobul pentru care aplicați.
4. Realizările tale ies în evidență mai bine
A avea un CV de o pagină înseamnă că informațiile pe care le furnizați sunt mai vizibile. CV-urile de o pagină înseamnă mai puține antete, astfel încât detaliile din fiecare secțiune primesc mai multă atenție.
5. Excelent la evenimentele de rețea
Evenimentele de networking sunt o modalitate excelentă de a intra în legătură cu oameni care vă pot deschide porțile următoarei oportunități de angajare. Un CV de o pagină este mai convenabil decât să oferi cuiva un document cu mai multe pagini, unde paginile pot fi separate.
Sfaturi pentru ca informațiile dvs. de angajare să se potrivească într-un CV de o pagină
Iată câteva sfaturi pentru a vă ajuta să vă încadrați detaliile de angajare într-un CV de o pagină:
1. Personalizați-vă CV-ul pentru postul pentru care aplicați
Consultați anunțul pentru postul pentru care aplicați. Asigurați-vă că includeți abilitățile și abilitățile legate de postul de muncă. Poate doriți să verificați și câteva resurse online gratuite pentru șabloane de CV personalizabile.
2. Folosiți punctele marcante
Cel mai bun mod de a vă detalia educația și experiența este cu punctele marcante. În loc de paragrafe, oferiți recrutorului puncte marcante care să-i spună că aveți capacitățile și experiența de lucru pe care le caută.
3. Limitați utilizarea Bullet Points
Evitați să vă lăsați purtat de o mulțime de puncte care vă detaliază experiența de lucru. Păstrați-vă lista cu marcatori la trei până la cinci puncte per loc de muncă. Spațiul este limitat, așa că doriți să utilizați realizări cuantificabile.
4. Concentrați-vă pe cele mai semnificative realizări ale dvs
Includeți realizări care vă vor ajuta să vă evidențiați de ceilalți candidați. Găsiți realizări strâns legate de abilitățile necesare postului pentru a vă distinge de ceilalți candidați. În loc să oferiți o descriere detaliată a locului de muncă anterior, concentrați-vă pe ceea ce ați realizat la post.
5. Furnizați informații despre educație minimă
Cu excepția cazului în care aplicați pentru o poziție de nivel de intrare sau un stagiu, angajatorilor le pasă mai mult de experiența dvs. de muncă decât de educația dvs. Dacă aveți o pregătire sau o certificare specifică legată de jobul pentru care aplicați, includeți-o.
6. Fii creativ cu formatarea ta
Poate fi necesar să fiți creativ cu formatarea pentru ca toate informațiile dvs. să se potrivească pe o singură pagină. Există diferite aspecte disponibile pe care le puteți utiliza, inclusiv separarea titlurilor în mai multe coloane. Înainte de a vă lăsa prea purtat de inserarea infograficelor, poate doriți să revizuiți ceea ce trebuie și nu trebuie să faceți dintr-un CV infografic.
Șablon pentru un CV de o pagină
Iată un șablon pentru un CV de o pagină Indeed.com. Pagina are un șablon de descărcare gratuită și un exemplu.
Beneficiile unui CV de 2 pagini
Dacă vă gândiți să creați un CV de 2 pagini, iată câteva beneficii care vă vor ajuta să vă consolidați alegerea:
1. Lizibilitate crescută
Încercarea de a încadra toate informațiile de angajare pe o singură pagină poate duce la un CV greu de citit și înghesuit. O a doua pagină vă oferă spațiu pentru a face CV-ul ușor de citit pentru potențialii angajatori.
2. Vă permite să includeți mai multe secțiuni
Lucrul cu două pagini vă oferă spațiu pentru a vă segmenta clar realizările într-un mod pe care potențialii angajatori îl pot recunoaște cu ușurință. Puteți include secțiuni pentru abilități tehnologice, certificări, munca voluntară, cursuri, publicații, conferințe și alte rubrici care sunt relevante pentru industrie și experiența dvs. de lucru.
3. Spațiu pentru mai multe cuvinte cheie
Un CV de 2 pagini vă permite să adăugați mai multe cuvinte cheie în CV decât un CV de 1 pagină. Includerea mai multor cuvinte cheie în CV-ul dvs. din postarea de locuri de muncă vă poate crește șansele de a trece prin scanerele de CV-uri care utilizează cuvinte cheie legate de job pentru a descalifica candidații.
Dacă sunteți în căutarea ajutorului pentru a vă crea CV-ul cu Visme, puteți învăța cum să creezi un CV folosind Visme în 8 pași simpli.
Sfaturi pentru ca informațiile dvs. de angajare să se potrivească într-un CV de 2 pagini
Iată câteva sfaturi pentru ca CV-ul tău de 2 pagini să fie eficient:
1. Includeți informațiile de contact pe a doua pagină
Prima pagină ar trebui să aibă numele și informațiile de contact într-un font mare. Pe a doua pagină, includeți informațiile dvs. de contact cu o dimensiune mai mare decât fontul folosit pentru corpul CV-ului, astfel încât recrutorii să vă găsească detaliile fără a reveni la prima pagină. Datele dvs. de contact trebuie să includă numele, numărul de telefon și adresa de e-mail.
2. Numerotați Paginile
Puneți numărul paginii pe ambele pagini în colțul de sus al paginii. Ar trebui să indicați pagina și dacă este prima sau a doua pagină (de exemplu, 1/2, 2/2). Numerotarea paginilor permite recrutorului să știe dacă citește prima sau ultima pagină a CV-ului, în cazul în care paginile sunt separate.
3. Completați a doua pagină
A doua pagină a CV-ului tău ar trebui să aibă o cantitate egală de informații în comparație cu prima. Dacă, după completarea CV-ului, există 1,5 pagini, poate fi mai bine să-l condensați la o singură pagină.
Includerea de informații învechite sau irelevante pentru a completa a doua pagină poate funcționa în detrimentul dvs. Poate că încercarea unui nou format vă poate ajuta. Învăța ce este un CV hibrid și dacă ai nevoie de unul.
4. Păstrați formatarea consistentă
Indiferent de formatarea pe care o utilizați pe prima pagină, trebuie continuată pe a doua pagină. Formatarea include titlurile dvs., tipul fontului, marginile paginii și dimensiunea fontului.
5. Imprimați pe o singură față și păstrați paginile împreună cu agrafă
Deși poate fi considerat ecologic, evitați să vă imprimați CV-ul față-verso. Imprimați două pagini individuale și utilizați o agrafă pentru a le ține împreună, în loc să le capsați. Recruitorul poate dori să fotocopiaze sau să scaneze CV-ul, iar a face cu capse poate fi incomod.
Șablon pentru un CV de 2 pagini
Iată un șablon pentru un CV de 2 pagini Reluați Kraft. Este un generator de CV gratuit cu șabloane descărcabile.
Câte pagini va fi următorul tău CV?
Nu este vorba despre câte pagini se așteaptă recrutorii; este vorba despre alegerea lungimii CV-ului care corespunde nevoilor tale. Dacă aplicați pentru o poziție superioară, s-ar putea să fiți mai potrivit pentru a crea un CV de 2 pagini care să prezinte diferitele dvs. realizări, abilități și certificări pe care le-ați obținut.
Dacă sunteți nou în sectorul muncii și vă simțiți intimidat de ideea de a face un CV de 2 pagini, atunci un CV de 1 pagină poate fi locul unde începeți. Odată ce alegeți câte pagini va avea CV-ul dvs., selectați formatul și pregătiți-l, următorul pas este să îl faceți vizibil pentru potențialii angajatori. Poate doriți să verificați cele mai bune site-uri web pentru a vă posta CV-ul după ce este gata.
