Sunteți pensionar care căutați de lucru online? Iată câteva site-uri web care permit pensionarilor să găsească un loc de muncă plin de satisfacții online.

Odată cu creșterea costului vieții, mai mulți oameni caută un loc de muncă după pensionare. Oamenii la vârsta de pensionare sunt mai sănătoși și, în unele cazuri, sunt mai activi decât generațiile dinainte.

Mulți pensionari revin la forța de muncă dintr-o varietate de motive, inclusiv stabilitatea financiară, simțul scopului și libertatea. Deoarece naveta poate fi costisitoare, munca de la distanță poate fi o opțiune excelentă. Există mai multe site-uri web care îi ajută pe pensionari să găsească locuri de muncă online.

Site-ul a fost creat de profesioniști cu experiență de nivel superior în mass-media, recrutare online și managementul capitalului uman în 2005. Puteți căuta locuri de muncă la distanță folosind filtrul site-ului.

Site-ul are o funcție în care puteți face un pre-interviu de trei minute pentru a vă determina interesul și calificările pentru pozițiile postate în mod obișnuit. De asemenea, oferă ajutor pentru a vă asigura că beneficiați de toate beneficiile Medicare pentru care vă calificați.

instagram viewer

Pe lângă oportunitățile de angajare, RetirementJobs oferă resurse precum recenzii ale angajatorilor, sfaturi în carieră și seminarii web. Site-ul a colaborat și cu Institutul prietenos cu vârsta pentru a evidenția angajatorii care participă la institutul Program certificat pentru angajatori prietenos cu vârsta.

Programul este o inițiativă de desemnare a organizațiilor care se angajează să fie cel mai bun loc de muncă pentru angajații de peste 50 de ani. RetirementJobs are o listă a angajatorilor care au primit desemnarea. Dacă ai peste 50 de ani și simți că majoritatea blogurilor nu sunt scrise pentru tine, iată câteva bloguri interesante pentru seniori pentru a-și hrăni cititorii interiori.

AARP are un Programul de angajare a angajatorului unde companiile din Statele Unite s-au angajat să angajeze oameni de peste 50 de ani. Lista angajatorilor care au luat angajamentul o găsiți pe site-ul AARP.

În prezent, site-ul are peste 1000 de organizații care și-au promis dedicarea unei forțe de muncă diverse de vârstă. AARP oferă companiilor care semnează angajamentul invitații de recrutare la târgurile de carieră online pe care le găzduiesc. Dacă în prezent ești în căutarea unui loc de muncă, s-ar putea să fii interesat de lista companiilor care au semnat angajamentul.

Pe lângă listele de locuri de muncă, AARP oferă un navigator de carieră care vă poate ajuta să găsiți modalități de a vă avansa în carieră și sfaturi pentru creșterea salariului și a abilităților. Puteți găsi locuri de muncă online tastând „la distanță” în caseta „Ce”. Din păcate, locurile de muncă online sunt susceptibile la escrocherii și poate doriți să aflați despre zgomote laterale incomplete pe care poate doriți să le evitați.

Retired Brains este un site web care oferă resurse pentru pensii despre sănătate, călătorii, bani, divertisment, acasă, familie și locuri de muncă. Site-ul are o categorie pentru găsirea de locuri de muncă pe care le puteți face de acasă, cum ar fi freelancing, telemarketing și a fi agent virtual.

Retired Brains oferă locuri de muncă cu normă parțială, sezoniere, temporare sau de acasă. Ca și alte site-uri enumerate, Retired Brains oferă diverse resurse, de la planificarea pensionării la continuarea educației și începerea propriei afaceri.

Pentru a vă ajuta să vă faceți banii mai departe, Retired Brains oferă, de asemenea, o listă de reduceri pentru boomers și seniori, pe categorii. De asemenea, oferă sfaturi despre cum să vă reduceți asigurarea pentru casă și auto.

Dacă ați fost pensionat de ceva timp și ați decis să reintrați pe forța de muncă, este posibil să vă îngrijoreze să vă explicați decalajul în ceea ce privește angajarea. S-ar putea să fiți interesat să învățați cum să folosiți micro-acreditările pentru a umple golurile în CV (și a obține un loc de muncă).

Seniors4Hire se consideră centrul de carieră numărul unu pentru organizațiile care doresc o populație diversă pentru a găsi lucrători de peste 50 de ani care locuiesc în Statele Unite din 2003. Creatorii site-ului au dezvoltat Seniors4Hire după succesul primului lor site Teens4Hire și și-au dat seama că angajatorii trebuie să angajeze angajați de peste 50 de ani din cauza numărului de forță de muncă în scădere.

Trebuie să vă creați un cont înainte de a putea începe să căutați locuri de muncă, dar nu există niciun cost asociat cu configurarea acestuia. Pentru a găsi locuri de muncă online, puteți selecta tipul de muncă pe care îl căutați sau selectați oricare și tastați „online” pentru cuvântul cheie.

Seniors4Hire permite angajatorilor să-i ajute pe foștii angajați de peste 50 de ani profitați de serviciile de outplacement ale site-ului. Aceste servicii îi pot ajuta pe foștii angajați cu servicii de coaching individuală pentru a-i ajuta să-și găsească un alt loc de muncă.

La fel ca site-urile de locuri de muncă tradiționale, Seniors4Hire vă permite să vă încărcați CV-ul pentru a aplica pentru locuri de muncă direct de pe site. Dacă ați auzit despre escrocherii de locuri de muncă și doriți să fiți sigur că nu cădeți victima uneia, ați putea fi interesat să aflați cum să identificați și să evitați înșelătoriile postării de locuri de muncă.

Workforce50 este un alt site de locuri de muncă pentru seniori, cu liste de locuri de muncă și resurse pentru a vă ajuta în călătoria dumneavoastră. Dacă nu ești sigur care va fi următoarea mișcare în cariera ta, site-ul oferă un lista de cariere pentru persoanele care schimbă locurile de muncă la jumătatea carierei și seniori.

Site-ul oferă sfaturi de specialitate pe subiecte precum optimizarea LinkedIn pentru antreprenori soli și solicitanți de locuri de muncă, finanțe personale, o abordare a pensionării, scrierea CV-ului și arta tranziției locului de muncă. De asemenea, au date despre carieră în anumite industrii dacă vă gândiți la un nou loc de muncă și vă întrebați dacă este mișcarea potrivită.

Workforce50 are o secțiune care recunoaște angajatorii cunoscuți că rețin și atrag angajați mai în vârstă și mai experimentați. Puteți căuta companii cu o reputație excelentă pentru angajarea și păstrarea mai multor angajați seniori pe industrie.

Acesta este un alt site unde vă puteți abona pentru a primi alerte de locuri de muncă pe e-mail, astfel încât să fiți notificat când noi locuri de muncă devin disponibile. Înainte de a trimite următoarea cerere, este posibil să fiți interesat de pași esențiali de urmat înainte de a aplica pentru un loc de muncă online.

Perspectivele dvs. de muncă sunt încă bune

Nu lăsați vârsta să vă descurajeze să căutați un loc de muncă. Angajatorii recunosc valoarea de a avea angajați cu multă experiență de muncă. Cu cât sunteți mai mult timp în forța de muncă, cu atât ați văzut și experimentat mai mult.

Peisajul ocupării forței de muncă s-a schimbat semnificativ în ultimii ani, iar oportunitățile de muncă la distanță continuă să crească. În calitate de pensionar, puteți continua să câștigați un venit și să vă păstrați mintea ascuțită în timp ce lucrați. Dacă sunteți gata să culegeți beneficiile, mergeți mai departe și începeți să aplicați pentru poziții!